Junior technisch applicatiebeheerder

Als Junior technisch applicatiebeheerder zorg jij dat digitale diensten voor inwoners van Enschede soepel en betrouwbaar blijven werken. Je duikt in technische vraagstukken, helpt gebruikers verder en draagt bij aan slimme, stabiele oplossingen binnen Agile/Scrum-teams.

Je werkt samen met functioneel beheerders, developers en andere IT-specialisten aan gemeentelijke applicaties en infrastructuur. Met begeleiding en trainingen leer je het vak vooral door te doen—en krijg je volop ruimte om je kennis te verbreden.

Wat ga je doen?

In deze traineeshiprol beheer, monitor en optimaliseer je gemeentelijke applicaties. Je lost storingen en incidenten op in de tweede lijn, voert wijzigingen en technische verbeteringen door en ondersteunt gebruikers bij technische vraagstukken. Daarnaast analyseer je problemen en draag je structurele oplossingen aan.

Je werkt in multidisciplinaire Scrum-teams en neemt actief deel aan Scrum-events zoals sprintplanning, stand-ups en retrospectives. Je team werkt met databases, datakoppelingen, applicaties en Windows- en Linux-servers voor onder meer de gemeente Enschede, gemeente Losser en GBTwente.

Verantwoordelijkheden

• Beheren, monitoren en optimaliseren van gemeentelijke applicaties.
• Oplossen van storingen en incidenten in de tweede lijn.
• Uitvoeren van wijzigingen en technische verbeteringen.
• Ondersteunen van gebruikers bij technische vraagstukken.
• Analyseren van problemen en structurele oplossingen aandragen.
• Documenteren van applicaties en beheerprocessen.
• Actieve deelname aan Scrum-events zoals sprintplanning, stand-ups en retrospectives.

Jouw profiel

Dit breng je in ieder geval mee

• Een afgeronde mbo- of hbo-opleiding richting IT, bijvoorbeeld ICT-beheer of Informatica.
• Affiniteit met technisch applicatiebeheer (applicatiebeheer en techniek).
• Basiskennis van Windows- en Linux-systemen, koppelingen en relationele databases.
• Basiskennis van server based computing, servervirtualisatie en applicatievirtualisatie.
• Vloeiende beheersing van de Nederlandse taal (mondeling en schriftelijk).
• Interesse in werken volgens Agile/Scrum (ervaring is mooi meegenomen).
• Bij voorkeur kennis van Topdesk.

Aanbod en arbeidsvoorwaarden

• Bruto maandsalaris in schaal 8 tussen € 3.246,- en € 4.556,- (salarisinschaling per 1 juli 2026) op basis van een 36-urige werkweek.
• 28 vakantiedagen bij een fulltime dienstverband.
• Individueel keuzebudget van 17,05% van je bruto jaarsalaris.
• Ondersteuning van opleidingswensen via de Enschede Academie of Twentse Kracht.
• Thuiswerken behoort, in overleg en wanneer het werk het toelaat.
• Voorzieningen om vanuit huis te werken (o.a. computerscherm en bureau).
• Goede pensioenregeling.
• Voor woon-werkverkeer duurzame vervoersmiddelen zoals OV, een elektrische fiets of e-auto.
• Contract van een jaar, met de bedoeling dit om te zetten in een contract voor onbepaalde tijd.
• Van toepassing: cao Gemeenten en de Aanvullende Arbeidsvoorwaardenregeling Ensche (AAE).

Hier kom je te werken

Je komt terecht in een betrokken en professioneel IT-team waar samenwerking, ontwikkeling en innovatie centraal staan. Er wordt gewerkt volgens de Agile/Scrum-methodiek: in korte iteraties werk je samen met collega’s continu aan verbetering van systemen en processen.

IT speelt een cruciale rol in hoe de gemeente inwoners ondersteunt, van digitale dienstverlening tot slimme systemen. Met jouw werk draag je direct bij aan betrouwbare digitale dienstverlening voor de stad en haar inwoners.

Sollicitatieprocedure en contactinformatie

Je kunt tot en met zondag 19 juli reageren via de sollicitatiebutton.

Wil je eerst meer informatie over de vacature? Bel dan met Mart Peze, Teamleider, via 06 18 10 58 16 of Rein Hennekens, Senior IT Engineer, via 06 28 51 07 66.

De sollicitaties vinden plaats op woensdag 29 juli vanaf 13:00 uur.