Opleidingsmanager

Over deze baan

Als opleidingsmanager voor archeologie en geo media & design ben jij verantwoordelijk voor het vormgeven van de toekomst van deze unieke, interdisciplinaire opleidingen.

Verantwoordelijkheden

• Combineren van de kunst van archeologisch onderzoek met technologische innovaties in geo media & design.
• Zorgen voor up-to-date onderwijs dat stevig verbonden blijft met het werkveld en toekomstgerichte ontwikkelingen.
• Benutten van de potentie van samenwerking met lectoraten om kennisdeling en innovatie te bevorderen.
• Draagt bij aan de maatschappelijke relevantie van de opleidingen.

Managementteam

Als lid van het managementteam draag je bij aan de visie en strategie van de academie, creëer je draagvlak voor realisatie, en ben je verantwoordelijk voor een aantal portefeuilles (deze worden in onderling overleg tussen de mt-leden verdeeld).

Coaching Programma

Daarnaast ontvang je vanaf dag één een inspirerend coaching programma, waarmee je jouw rol als opleidingsmanager direct succesvol kunt invullen.

Verantwoordelijkheden

Een afgeronde masteropleiding in archeologie, geo-informatica, geo media & design, of een vergelijkbaar vakgebied.

Ruime ervaring in leidinggeven binnen het hoger onderwijs, inclusief het coachen van professionals en het beheren van onderwijsprocessen zoals:

• Vernieuwing
• Strategische ontwikkeling

Diepgaande kennis van de actuele trends en uitdagingen binnen het domein van built environment, met specifieke aandacht voor:

• De integratie van technologie
• Archeologie
• Maatschappelijke ontwikkelingen

Een ondernemende, sensitieve en resultaatgerichte houding, met het vermogen om kansen te identificeren en deze om te zetten in:

• Succesvolle onderwijsinitiatieven
• Samenwerkingsinitiatieven

In staat om intern en extern sterke netwerken op te bouwen en te onderhouden, en uitstekend in het Nederlands en Engels, zowel mondeling als schriftelijk.

Aanbod

De volgende salarisschaal: schaal 13: min € 6.154 / max € 7.495 (cao-hbo) bij een volledige werkweek.

• 8% vakantietoeslag
• Eindejaarsuitkering van 8,3%
• Tijdelijke aanstelling, met uitzicht op verlenging
• Ruime verlofregeling

Ter illustratie: bij een fulltime dienstverband én een gekozen werkweekvariant van 40 uur kan je jaarlijks 428 verlofuren opnemen. Dit zijn 53,5 vakantiedagen, inclusief de verplichte vrije dagen en de feestdagen.

Persoonlijke ontwikkeling

• Volg een inspiratie webinar
• Workshop of training bij onze interne Saxion Academy
• Doe een loopbaancheck
• Verken de mogelijkheden voor een masteropleiding, promotietraject of professional doctorate

Saxion hybride werken pakket

• Uitgebreide pensioenregeling
• 100% vergoeding voor reizen met het openbaar vervoer
• Fiscaal voordeel bij de aanschaf van je fiets

Saxion streeft naar een diverse en inclusieve organisatie

Voel je welkom om te reageren.

VOG

Een VOG kan een onderdeel uitmaken van de sollicitatieprocedure.