Ambulant Hulpverlener Jeugdzorg

Wat vragen we van jou?

Als behandelaar ben jij verantwoordelijk voor de behandeling van gezinnen met kinderen en jongeren die meerdere, complexe problemen hebben en veelal moeilijk toegankelijk zijn voor hulpverleners.

De behandeling is oplossings- en systeemgericht. Met ieder gezinslid worden wensen en doelen besproken waaraan wordt gewerkt en samen met het gezin zoek je naar de beste aanpak.

Je werkt vanuit een passie voor kinderen en jeugdigen en gelooft in de kracht van de samenwerking tussen kind, ouders en professionals. Complexe situaties ga je niet uit de weg.

Jij bent de begeleider van het veranderingsproces binnen het gezin. Je geeft vorm aan het diagnostiek- en behandelplan en voert onderdelen daarvan uit.

Ook al ben je veel op pad en bij gezinnen thuis en werk je vanwege het ambulante karakter veelal solistisch, je maakt duidelijk deel uit van een hecht en multidisciplinair team.

Met dit team start je elke dag samen op door je casuïstiek te bespreken, stelt waar nodig bij, waarna interventies direct kunnen worden ingezet.

Je voert regie over het gehele zorgproces en werkt nauw samen met de overige behandelaren binnen het team en andere betrokkenen in het netwerk rond de jongere.

Je levert een bijdrage aan deskundigheidsbevordering, zowel binnen de organisatie als daar buiten.

Vereisten

Daarnaast vragen wij:

• Je hebt een afgeronde, relevante hbo-opleiding bijvoorbeeld in de richting van social work (is een vereiste).
• Je bent een ervaren behandelaar met een geldige BIG en/of SKJ registratie (is een vereiste).
• Je hebt affiniteit met oplossingsgericht werken en met de doelgroep.
• Je bent in staat om op constructieve wijze het contact met de doelgroep aan te gaan en te onderhouden.
• Tact, luisteren, invoelend vermogen, motiveren tot en stimuleren in gedragsverandering zijn sociale vaardigheden die je goed beheerst.
• Je beschikt over zelfreflectie en de wens om je verder te ontwikkelen.
• Je bent flexibel inzetbaar en weet met onverwachte situaties om te gaan.
• Uiteraard ben je in bezit van een geldig rijbewijs B.

Skills die passen bij ambulant hulpverlener jeugdzorg medewerker

Soft Skills

• Empathie: Het vermogen om je in te leven in de gevoelens en ervaringen van anderen. Het betekent dat je kunt begrijpen wat iemand anders doormaakt en hierop kunt reageren op een manier die hen laat voelen dat ze begrepen en ondersteund worden.
• Flexibiliteit: Het vermogen om je aan te passen aan veranderende omstandigheden en behoeften van bijvoorbeeld cliënten.
• Samenwerken: Je inzetten om met anderen resultaten te bereiken en daarmee bij te dragen aan een gezamenlijk doel.
• Stressbestendig: Effectief blijven presteren onder tijdsdruk, bij tegenslag, teleurstelling of tegenspel, kalm en in het belang van de zaak reageren.

Hard Skills

• Communicatievaardigheden: Effectieve communicatie met kinderen, cliënten, ouders, collega's en andere zorgprofessionals is essentieel. Dit omvat zowel mondelinge als schriftelijke communicatie.
• Crisisinterventie: Diagnostische vaardigheden, het vermogen om de behoeften en problemen van cliënten nauwkeurig te identificeren en te beoordelen.
• Documentatie en rapportage: Het nauwkeurig bijhouden van (medische) verslagen en rapporten over de toestand en behandeling van patiënten/cliënten.
• Kennis van interventietechnieken: Kennis van verschillende interventietechnieken en methoden om cliënten te ondersteunen.
• Kennis wet- en regelgeving: Kennis van relevante wet- en regelgeving binnen zorg en welzijn.
• Netwerken en samenwerking: Het effectief kunnen samenwerken met andere zorgprofessionals en instanties om de beste ondersteuning voor cliënten te bieden.
• Probleemoplossend vermogen: Het vermogen om effectief en creatief problemen en uitdagingen te herkennen, te analyseren en aan te pakken door het bedenken en implementeren van mogelijke oplossingen.

Wat bieden wij?

Bij Ambiq staat jouw persoonlijke en professionele groei centraal. We geloven dat je het beste kunt doen wat je leuk vindt en waar je goed in bent.

Verder bieden wij:

• Salaris: volgens cao-gehandicaptenzorg, schaal FWG 45 (minimaal € 2.877 en maximaal € 4.017 bruto op basis van 36 uur per week).
• Vrijheid en vertrouwen: we geven je de ruimte om je functie naar eigen inzicht in te vullen, gebaseerd op jouw kennis en ervaring.
• Ondersteuning van jouw ambities: we stimuleren jouw groei door het faciliteren van opleidingen en trainingen, zodat je je kunt ontwikkelen tot de professional die je wilt zijn.
• Een warme en inclusieve werkplek: hier kun je jezelf zijn en voel je je snel thuis, dankzij een hecht en specialistisch team.
• Uitstekende arbeidsvoorwaarden: inclusief goede secundaire arbeidsvoorwaarden zoals een eindejaarsuitkering, een uitruilsysteem voor voordelige aankopen (bijv. fiets, computer, sportbenodigdheden), en een thuiswerkvergoeding.
• Pensioenregeling: deelname aan het pensioenfonds Zorg en Welzijn (PFZW).

Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.

Werkveld

• Gehandicaptenzorg
• Opleidingsniveau: HBO
• Arbeidstijd: Full time
• Arbeidsovereenkomst: Nader te bepalen
• Uren: van 24 tot 36
• Salaris indicatie: 2877
• CAO: Gehandicaptenzorg
• Postcode: 7902 AB
• Locatie: De Vos van Steenwijklaan 28 (Dienstencentrum Hoogeveen)
• Publicatiedatum: 03-02-2026
• Reageer voor: 31-03-2026
• Nummer: 212280

Vacature delen

Vragen of wil je meer informatie?

Wil je eerst meer informatie over deze functie en de mogelijkheden? Neem dan contact op met:

• David Groninger, gezinshulpverlener, via d.groninger@ambiq.nl of telefonisch via: 06-14528279
• Frouke de Groot, clustermanager via 088 - 777 6000 of f.degroot@ambiq.nl

Motivatie en CV

Plaats hier uw motivatie/sollicitatiebrief.

Meer informatie over ZorgSelect

Neem dan contact op met een van de adviseurs via:

• Tel: 088 255 66 50
• E-mail: info@zorgselect.nl