HR Medewerker

Wat ga je doen?

Als HR medewerker bij Pentas draag je zorg voor een breed scala aan HR-gerelateerde taken. Je bent verantwoordelijk voor:

• Het effectief beheren en optimaliseren van ons tijdregistratiesysteem.
• Proactief monitoren van de personeelsplanning en tijdig signaleren van knelpunten.
• Actieve betrokkenheid bij werving en selectie, inclusief het voeren van sollicitatiegesprekken en het coördineren van onboarding.
• Beheer van vacatures op sociale media.
• Ondersteuning bieden bij ziekteverzuim en opleidingstrajecten.
• Accuraat beheer van personeelssystemen en administratieve processen.

Opleiding

Een afgeronde mbo-4 of hbo-opleiding heeft, bij voorkeur in een relevante richting.

Affiniteit

Affiniteit heeft met human resources.

Taalvaardigheid

Uitstekende beheersing van de Nederlandse en Engelse taal heeft.

Communicatieve vaardigheden

Over sterke communicatieve vaardigheden beschikt en effectief kan schakelen op verschillende niveaus.

Persoonlijke eigenschappen

• Stressbestendig
• Flexibel
• In staat om prioriteiten te stellen

Werkhouding

Een proactieve, oplossingsgerichte houding heeft en zelfstandig kan werken.

Omgang met informatie

Met discretie en vertrouwelijkheid kan omgaan met gevoelige informatie.

Wat bieden wij:

Een uitdagende parttime of fulltime positie binnen een dynamisch en groeiend bedrijf.

Een omgeving waar techniek, innovatie en plezier hand in hand gaan.

Ruimte voor persoonlijke ontwikkeling en groeimogelijkheden.

Een marktconform salaris, afhankelijk van ervaring en kwalificaties.

• 25 vakantiedagen
• 23 ATV-dagen
• Reiskostenvergoeding

Solliciteren in 3 stappen

Volg deze eenvoudige stappen om je sollicitatieproces te starten.

Aanmelden

Om je aan te melden, volg je deze stappen:

• Ga naar de aanmeldpagina.
• Vul je persoonlijke gegevens in.
• Verzend je aanmelding.

Contact

Neem contact met ons op voor meer informatie:

• Email: info@example.com
• Telefoon: 012-3456789