Waar je je was doet, begint soms ook je loopbaan

“We zitten in een nichemarkt waarin het lastig is om talent te vinden én te behouden,” zegt Roos Tattersall, recruiter bij Damsté. “En veel Twentenaren zeggen wel dat ze op termijn willen terugkeren, maar als het zover is, kiezen ze voor iets anders. Vaak omdat denken dat hun carrièrekansen in de randstad beter zijn.”

Waarom deze borrel?

De borrel komt voort uit een duidelijke behoefte binnen Damsté: talent vroegtijdig bereiken, op een manier die past bij hun leefwereld. Niet met een gelikte campagne, maar met een oprechte uitnodiging. Het idee ontstond toen Roos in gesprek was met collega’s en hoorde dat studenten in studentenhuizen vaak nog hechte Twentse groepen vormen. Ze zoeken elkaar op, maar de link met werkgevers uit de regio ontbreekt.

“Toen viel bij mij het kwartje,” zegt Roos. “Een collega zei: we willen dé vanzelfsprekende werkgever zijn voor juridisch talent uit de regio. En ik dacht: ja, maar dan moeten we ook vanzelfsprekend aanwezig zijn. Op het juiste moment, met de juiste toon.”

Toen ze hoorde hoe studenten hun ouderlijk huis omschrijven als ‘thuis-thuis’ - de plek waar ze hun was heen brengen - viel alles samen. Zo werd het idee voor de thuis-thuisborrel geboren.

Geen VVV, wél verbonden met Twente

De borrel is informeel, maar inhoudelijk rijk. Studenten gaan in gesprek met juristen uit alle rechtsgebieden, van jonge professionals tot ervaren advocaten. Vanuit Eshuis zijn er ook diverse collega’s aanwezig. Geen gesprek aan een formele overlegtafel, maar aan een borrelplank. Er is ruimte voor vragen, ervaringen en echte verhalen.

“Een student uit Maastricht die in Groningen studeert ga je niet tijdens een bedrijvenpraatje op de universiteit ompraten om naar Twente te komen. We moeten ook geen VVV van Twente willen zijn,” benadrukt Roos. “Liever laten we zien dat hier inhoudelijk uitdagend werk te vinden is. En dat je hier als jonge jurist veel verantwoordelijkheid krijgt. Dat we mooie opdrachtgevers hebben, toongevende namen uit Twente en heel Nederland, de kansen in Twente volop te vinden zijn en je hier ook je carrière kunt én eigenlijk ook moet starten.”

De borrel is een pilot, georganiseerd in samenwerking met Eshuis Accountants en Adviseurs. Daarmee wil Damsté bijdragen aan een groter doel: Twents talent in beeld houden, ook als het nog niet terug is. Want zoals Roos eerder meemaakte: een kort gesprek kan jaren later het verschil maken. Een student die kennismaakte met Damsté op een banenmarkt in 2022 solliciteerde onlangs op een vacature. Ze was Damsté al die tijd blijven volgen. “Dat eerste contact aan het begin van de carrière van dit talent was het begin.”

Voor hunkertukkers die nog niet kiezen, maar wel willen voelen

De Thuis-thuis-borrel is bedoeld voor iedereen die even terug is in Twente, twijfelt over de toekomst of gewoon benieuwd is naar wat hier te vinden is. Je hoeft niets te beslissen. Alleen maar open te staan voor het idee dat jouw loopbaan ook in Twente kan groeien - op jouw manier, in jouw tempo.

Thuis-thuis-borrel – vrijdag 9 mei 2025, 16.00 – 19.00 uur

Damsté advocaten en notarissen, Hengelosestraat 571  Enschede

Ontmoet professionals uit alle rechtsgebieden. Stel je vragen, leer de praktijk kennen, breid je netwerk uit. Informele sfeer – en ja, de wasmachine staat klaar

Meld je hier aan: Thuis-thuis borrel