Manager

Dat doe je door op een samenhangende wijze de kwaliteit van zorg, arbeid en bedrijfsvoering op je locatie(s) te organiseren en op elkaar af te stemmen. De bijdrage aan een betekenisvol leven voor de cliënten staat hierbij centraal. Je levert een inhoudelijke bijdrage aan de ontwikkeling van onze organisatie en je teams. Je bouwt proactief aan samenwerking in de regio en het netwerk. Hierbij ben je actief in verbinding met je duo-manager binnen Tubbergen, collega-managers en de staf. Binnen Aveleijn werken we in een tweelagenstructuur. De Raad van Bestuur is je leidinggevende. Wat verwachten we van jou als manager: Je beschikt over HBO werk- en denkniveau, bij voorkeur aangevuld met een managementopleiding. Je hebt ruime ervaring als manager in de zorgsector. Je hebt visie op het anders, toekomstgericht organiseren van de zorg waarbij de vraag van de cliënt centraal staat en je durft koers te bepalen en vast te houden. Je geeft inspirerend en coachend leiding en geeft ruimte voor zeggenschap, innovatie, samenwerking, ontwikkeling én werkplezier. Hierbij weet je een goede balans te houden tussen vertrouwen en het borgen van kwaliteit van zorg, arbeid en bedrijfsvoering. Je hebt kennis van en affiniteit met methodisch werken, waaronder de LACCS methodiek en weet deze werkstijl binnen de locatie te stimuleren. Aveleijn zoekt een manager voor locatie De Wiekhof in Tubbergen. Samen met een betrokken team van 35 professionals en met ondersteuning van de gedragswetenschappers zetten je je dagelijks in voor een leven vol betekenis voor 24 bewoners in de leeftijd van 43 tot 84 jaar. In deze warme, huiselijke woonlocatie wordt, afhankelijk van het niveau en de leeftijd van de cliënten, passende ondersteuning, begeleiding en verzorging & verpleging geboden. Ook geven we invulling aan een betekenisvolle dag in de vorm van kleinschalige dagbesteding Dit kan je van ons verwachten: Een contract voor bepaalde tijd op basis van 24 uur met uitzicht op vast contract. Arbeidsvoorwaarden conform de CAO Gehandicaptenzorg. De functie is ingedeeld in functiegroep 60 (max. € 5810,- bij een 36-urige werkweek) en een eindejaarsuitkering van 8,33%. Meerkeuze arbeidsvoorwaarden, zoals een leasefiets, een vitaliteitsbudget, aanschaf van een laptop/tablet. Persoonlijke groei, inzicht en regie over je eigen ontwikkeling via je eigen leeromgeving en deelname aan commissies, kennistafels en projecten. Aveleijn is een werkgever die vitaliteit en gezondheid op leuke, laagdrempelig manier stimuleert door gezamenlijke initiatieven zoals sportieve en culinaire clinics. Binnen Aveleijn staat duurzaamheid voorop. We geven hier uitvoering aan binnen ons duurzaamheidsprogramma "Aardewerk".