Fiscaal Rechercheur

Rol van de fiscaal rechercheur

In jouw rol van fiscaal rechercheur verzamel je samen met collega's bewijsmateriaal, onder andere door deskresearch.

Vastleggen van bevindingen

Je bevindingen leg je zorgvuldig en feitelijk vast in een proces-verbaal.

Onderzoekstechnieken

• Financiële recherchetechnieken: 'follow the money'
• Digitale recherchetechnieken: verdachte zaken opsporen op de digitale snelweg

Methoden van plegers

De plegers van de delicten gebruiken de meest moderne methoden en geavanceerde technieken.

Kennisdeling

Jij doorziet deze technieken en deelt je kennis en bevindingen met collega's.

Gebruik van dwangmiddelen

• Doorzoekingen
• Telefoontaps
• Aanhoudingen voor verhoor

Dwangmiddelen kunnen grote impact hebben op de betrokkenen, jij gaat er daarom uiterst zorgvuldig en verantwoord mee om.

Fraudeurs en hun technieken

Fraudeurs worden steeds handiger. Ze maken gebruik van geavanceerde technieken en blijven zich ontwikkelen.

Verwachtingen

Van jou wordt verwacht dat je nieuwsgierig bent en blijft naar dat soort technieken. Je deelt je kennis en bevindingen met je collega's.

Een bijzondere baan, omdat...

• je doelgericht werkt aan fraudebestrijding; een taak van groot maatschappelijk belang.

• jouw onderzoeken vaak een nationaal én internationaal karakter hebben.

• je nauw samenwerkt met allerlei ketenpartners, zoals het openbaar ministerie, andere opsporingsdiensten en toezichthouders.

• je een vraagbaak en klankbord bent voor collega's, zowel binnen je vakgebied als op organisatorisch vlak.

• je fraude voorkomt in alle lagen van de bevolking wat het werk erg afwisselend maakt.

Wanneer past deze baan bij je?

• Je beschikt aantoonbaar over minimaal hbo-werk- en -denkniveau in een fiscale richting.
• Je hebt minimaal 3 jaar ervaring in de fiscale sector en met complexe fiscale constructies.
• Je hebt aantoonbare affiniteit met internet, computers en techniek, en bent bekend met het bevragen van diverse geautomatiseerde systemen.
• Je hebt een rijbewijs B.
• Je bent bevoegd opsporingsambtenaar of bereid die bevoegdheid te halen.
• Je vindt het oké om buiten kantoortijden te werken.

Bachelor-hbo

32-36 uur

Fiscaal / Orde/ vrede/ veiligheid

€ 3.404,- / € 6.110,- bruto p.m.

Almelo / Zwolle

Bekijk alle arbeidsvoorwaarden

Arbeidsvoorwaarden

Salarisniveau

• Schaal 10
• Schaal 11
• Schaal 9

Salarisomschrijving

Inschaling vindt plaats in de bij de functie behorende salarisschaal. Bij het ontbreken van relevante kennis en ervaring kan tijdelijk een lagere salarisschaal worden toegepast. Deze functie valt in de zogenaamde groepsfunctie F, deze omvat in totaal 17 salaris-tredes. De inschaling vindt plaats op basis van relevante kennis en het aantal relevante werkervaringsjaren die horen bij de werkzaamheden van de nieuwe functie. Hoe meer relevante werkervaringsjaren, hoe hoger je ingeschaald kan worden.

Als voorbeeld: met 3 jaar relevante werkervaring wordt het salaris € 3.643,12, met 6 jaar relevante werkervaring € 4.024,11 en met 10 jaar relevante werkervaring € 4.691,71. Daarnaast ontvang je, na het behalen van de rechercheopleiding, een toelage ter compensatie van extra te maken uren en onregelmatigheid. Genoemde bedragen zijn op basis van 36 uur conform salaristabel per 1 juli 2024 CAO Rijk.

Maandsalaris

Min €3.404,- - €6.110,- (bruto)

Dienstverband

Bepaalde tijd, voorafgaand aan onbepaalde tijd

Minimum aantal uren per week

32

Maximum aantal uren per week

36

Overige arbeidsvoorwaarden

Naar salaris ontvang je ook een individueel keuzebudget (IKB). Jouw IKB bestaat uit geld (IKB-budget) en tijd (IKB-uren). Het IKB geeft je de mogelijkheid om naar eigen keuze een deel van je IKB-budget te laten uitbetalen op de door jou gekozen tijdstippen. Én je hebt de mogelijkheid om je IKB-budget deels om te zetten in verlof of andersom. Ook kun je het IKB-budget besteden aan een fiscaal-vriendelijk doel, zoals bijvoorbeeld een fiets, bedrijfsfitness of vakliteratuur.

De Rijksoverheid hecht sterk aan persoonlijke groei en loopbaanontwikkeling en biedt daarvoor tal van mogelijkheden. Tot de secundaire arbeidsvoorwaarden behoren onder meer studiefaciliteiten, ouderschapsverlof en een vergoeding woon-werkverkeer.

Integriteit en screening

Wij verwachten van onze werknemers dat ze integer zijn. Daarom worden alle medewerkers van de FIOD gescreend. De zwaarte van de screening hangt af van de specifieke functie die je gaat bekleden. Alle opsporingsmedewerkers van de FIOD worden gescreend door de AIVD. Wanneer deze screening geen belemmeringen oproept, kun je in dienst treden bij de FIOD.

Inwerkprogramma

Wij bieden je een inwerkprogramma aan en afhankelijk van je opleiding en werkervaring een opleiding en/of training. Gedurende deze periode is het niet mogelijk om deeltijd te werken. Als je deze periode succesvol hebt afgerond en goed functioneert in de praktijk, krijg je een arbeidsovereenkomst voor onbepaalde tijd. Als je de opleiding tot opsporingsambtenaar of rechercheur (inclusief praktijkstage) niet succesvol afrondt, wordt jouw arbeidsovereenkomst tussentijds beëindigd of niet verlengd.

Voor een medewerker van de Belastingdienst geldt dat die wordt teruggeplaatst naar zijn oorspronkelijke organisatieonderdeel en wordt belast met werkzaamheden die gelijk of gelijksoortig zijn aan die van de oorspronkelijke functie.

Solliciteer direct

Reageer t/m 25 mei 2025

We ontvangen je brief en cv graag in een Word- of PDF-bestand. Neem in de bestandsnaam jouw voor- en achternaam op.

Geef duidelijk aan welke locatie (Almelo of Zwolle) jouw voorkeur heeft.

Als je een beroep doet op een voorrangspositie, stuur dan ook een kopie van die kennisgeving mee.

Jouw sollicitatie wordt alleen in behandeling genomen als je met de sollicitatie-button reageert en je cv en motivatiebrief zijn bijgesloten.

Na sluitingsdatum is het niet meer mogelijk om je sollicitatie in behandeling te nemen.

Houd er rekening mee dat het solliciteren technische problemen met zich mee kan brengen. Wacht hiermee dus niet tot het laatste moment.

Meer over de sollicitatieprocedure?

Neem contact op met Carla Menken, adviseur werving & selectie

• Contact via Whatsapp: 06 - 46 25 62 84

Meer over de vacature?

Neem contact op met Jan Hak, teamleider

• Contact via Whatsapp: 06 - 46 90 87 61

Functie-informatie

• Bachelor-hbo
• 32-36 uur
• Fiscaal / Orde/ vrede/ veiligheid
• € 3.404,- / € 6.110,- bruto p.m.
• Locatie: Almelo / Zwolle

Bekijk alle arbeidsvoorwaarden

Solliciteer direct

Reageer t/m 25 mei 2025